¿Cómo elaborar un Curriculum Vitae (CV)?

La elaboración de un buen CV es muy importante, ya que, en la mayoría de los casos, será la llave para que nos inviten a participar en un proceso de selección.

El CV tiene que ser claro, conciso y tiene que estar bien estructurado, tomando en cuenta los siguientes puntos básicos para su elaboración:

• El contenido no debe ocupar más de dos páginas. 
• No utilices tipos de letras exóticos ni colores raros. 
• Pasa el corrector cuando termines de escribir tu CV; cualquier falta de ortografía es imperdonable. 
• Destaca tus cualidades, pero nunca mientas.

Orden de información: 

• Datos personales (nombre, fecha de nacimiento, dirección, teléfonos, correo electrónico).
• Formación académica (último grado de estudios).
• Formación extra-académica como: estudios complementarios, diplomados, cursos, (sólo los relevantes para el puesto que buscas).
• Formación académica: se recomienda utilizar un orden cronológico, desde la última empresa (fecha de inicio y fecha fin, denominación del puesto y funciones que despeñaste). 

Los errores más comunes al presentar un CV en una empresa:

• Utilizar colores llamativos o un formato no estándar.
• Descuidar la calidad de la impresión y la limpieza.
• Utilizar un formato de fuente demasiado grande o demasiado pequeño.
• Redactar de manera fantasiosa y pretenciosa.
• Omitir información crítica.

¡Recuerda que tu curriculum será la llave para encontrar el empleo que te interesa!

Artículo por: Lic. Marisol Gómez Garduño
Great Team®
Búsqueda & Selección de Talento Humano
www.greatteam.mx/reclutamiento-seleccion-de-recursos-humanos